一、工作開展情況
(一)強化組織領導,提升依法履職能力。一是始終堅持黨對法治政府建設的全面領導,將法治建設與業務工作同部署、同推進、同考核。黨組書記嚴格履行法治建設第一責任人職責,班子成員落實“一崗雙責”,將法治建設工作開展情況列入年度述職內容,主動接受監督檢查。二是嚴格落實“第一議題”制度,利用黨組會、中心組學習會等認真學習習近平法治思想、黨的二十大和二十屆歷次全會精神;聚焦大數據工作實際,組織開展《中華人民共和國數據安全法》《個人信息保護法》《重慶市數據條例》等專題學習,2025年共計召開黨組會14次,中心組學習會6次,不斷提升干部職工運用法治思維解決實際問題的能力。三是加強法治宣傳教育,組織8名干部職工積極參加2025年度普法考試,合格率達100%;發放《重慶市數據條例》等普法宣傳材料500余份,引導部門、企業依法合規開展數據管理,營造知法守法用法的良好氛圍。
(二)加強安全管理,筑牢法治保障防線。嚴格落實《中華人民共和國數據安全法》《網絡安全法》《重慶市數據條例》等法律法規,加強數據全生命周期安全管理。依托一體化智能化公共數據平臺編目數據4864類,歸集數據4781類,治理數據4781類。動態推進政務應用上云遷云工作,現有上云政務數字化應用達26個,按要求為24個遷云應用購買了安全服務,服務涵蓋數據加密、訪問控制、安全審計等多個關鍵環節,為政務數據在云端的存儲、傳輸和處理提供了堅實可靠的安全保障。
(三)健全決策體系,規范依法行政行為。一是嚴格落實行政規范性文件制發要求,凡規范性文件均按程序開展合法性審查、公平競爭審查和社會穩定風險評估,確保文件合法合規。2025年制發規范性文件0件。二是嚴格行政決策程序,堅持重大項目、重大資金支出、重要人事任免均經黨組會集體研究決策,確保決策科學。三是聘請1名專業律師擔任單位法律顧問,為重大行政決策、規范性文件制定、合同審查等提供法律咨詢服務,全年邀請法律顧問審查合同并提出法律意見和建議12條,有效防范法律風險。
二、存在的問題
一是法治建設與大數據業務工作深度融合不夠,運用法治思維和法治方式破解數據共享壁壘、推動AI 賦能產業發展等難題的能力有待提升。
二是全區已歸集數據中大多數數據需手動進行更新;已編目數據多數為非業務數據,數據質量不高;申請調用數據不多,共享數據作用發揮欠佳。
三是專業法治人才短缺,大數據領域法律法規更新快,現有人員法律專業素養和業務能力難以完全適應新形勢下的工作需求。
三、下一步工作計劃
(一)深化理論學習。持續學習貫徹習近平法治思想、《中華人民共和國數據安全法》《網絡安全法》《重慶市數據條例》等法律法規,邀請法律顧問等開展法律知識培訓,提升干部職工依法行政能力。
(二)壓實法治責任。進一步壓實黨組主體責任和領導干部“一崗雙責”責任,將法治建設工作與業務工作同安排、同部署,常態化落實法治政府建設各項工作。嚴格落實重大行政決策程序和合法性審查制度,充分發揮法律顧問和公職律師作用,持續開展規范性文件清理工作。
(三)深化安全防護。持續開展數據質量提升行動,采取分組指導+上門服務等方式一對一、點對點指導各部門摸清業務數據,力爭歸集共享更多高質量業務數據;同時精準響應各類數據需求,提高數據賦能實效。聚焦數據網絡安全核心需求,完善數據安全監管機制和網絡安全應急體系,不定期開展安全演練和風險評估,筑牢數據安全法治防線。